Przejdź do treści
elbo

Elbo i Dobrowolski w Grupie Rekord: Nowa Jakość na Rynku Cywilnym i Zbrojeniowym

  • Praca

Elbo Sp. z o.o., po przystąpieniu do Grupy Rekord, wchodzi w nowy etap swojej działalności, co otwiera przed firmą szereg nowych możliwości oraz wzmacnia jej pozycję zarówno na rynku krajowym, jak i międzynarodowym. Konsolidacja zasobów oraz kompetencji w ramach Grupy Rekord, w tym przejęcie kontrolnego pakietu udziałów spółki Dobrowolski, stanowi krok ku budowie synergii, przynoszącej korzyści nie tylko przedsiębiorstwu, ale także polskiemu przemysłowi.

Elbo i Dobrowolski w Grupie Rekord: Nowa Jakość na Rynku Cywilnym i Zbrojeniowym

Strony: 1 2
freelancerów

Czy agenci AI zastąpią freelancerów?

  • Praca

Gartner przewiduje, że do 2026 roku aż 75% interakcji z klientami będzie obsługiwanych przez AI. Czy podobny scenariusz czeka freelancerów działających w IT, marketingu, projektowaniu graficznym czy zarządzaniu mediami społecznościowymi? Czy rewolucja AI sprawi, że freelancing w tych dziedzinach stanie się przeszłością? Czy opodatkowanie agentów AI mogłoby być rozwiązaniem tego problemu? Sprawdźmy.

Czy agenci AI zastąpią freelancerów?

Strony: 1 2
księgowych

Księgowy – zawód doceniany, ale z ambiwalentnym obrazem według raportu fillup k24

  • Praca

Zgodnie z najnowszym badaniem SW Research, przeprowadzonym na zlecenie fillup k24, przedsiębiorcy mają ambiwalentny stosunek do roli księgowego w firmach. Z jednej strony, niemal 40% z nich traktuje księgowych jako gwarantów rzetelności i dokładności, dostrzegając ich wartość w zakresie doradztwa finansowego i podatkowego. Z drugiej strony, 24% badanych widzi w księgowych jedynie koszt i hamulcowy innowacji, ograniczający swobodę w zarządzaniu finansami. Jak wygląda perspektywa samych księgowych? Ponad 5% z nich nie ceni swojej pracy, a 20% nie potrafi określić jej zalet.

Księgowy – zawód doceniany, ale z ambiwalentnym obrazem według raportu fillup k24

Strony: 1 2
odzieży

Branża odzieżowa 2.0: Badania, technologie i innowacje zmieniające rynek mody

  • Praca

Współczesna branża odzieżowa przeszła ogromną metamorfozę, wykraczając daleko poza tradycyjne aspekty designu i kroju. W dzisiejszym świecie, gdzie technologie stają się kluczowe, produkcja odzieży stała się procesem wymagającym zaawansowanych badań, innowacji technologicznych oraz dokładnych analiz rynkowych. Marki odzieżowe, by utrzymać swoją pozycję na rynku, muszą inwestować nie tylko w materiały i dodatki, ale także w cyfryzację, analizy danych oraz badania nad komfortem i ekologicznymi rozwiązaniami.

Branża odzieżowa 2.0: Badania, technologie i innowacje zmieniające rynek mody

Strony: 1 2
wynagrodzenia

Złoty czas dla fachowców: Rosnące wynagrodzenia w zawodach rzemieślniczych

  • Praca

W Polsce rynek pracy przeżywa okres dynamicznych zmian, a jednym z najszybciej rozwijających się segmentów są zawody wymagające umiejętności rzemieślniczych. Cieśle, ślusarze, stolarze, elektrycy i technicy stają się coraz bardziej poszukiwani, a ich pensje rosną, co jest efektem rosnącego deficytu kadrowego w tych branżach. Choć wciąż nie są to zawody, które przyciągają młodsze pokolenia, warto zauważyć, że wynagrodzenia w wielu z tych profesji często przewyższają pensje oferowane na stanowiskach wymagających wyższego wykształcenia. Eksperci Personnel Service wskazują na rosnące zapotrzebowanie na fachowców oraz ich atrakcyjne płace, które mogą sięgać nawet 19 tys. zł miesięcznie w przypadku doświadczonych stolarzy.

Złoty czas dla fachowców: Rosnące wynagrodzenia w zawodach rzemieślniczych

Strony: 1 2
carfax

Polska nadal kluczowym rynkiem dla używanych aut z Europy – dane CARFAX o przebiegach i wieku pojazdów

  • Praca

Polski rynek samochodów używanych od lat wyróżnia się na tle Europy. Aż 59% pojazdów dostępnych w sprzedaży wtórnej pochodzi z zagranicy, co czyni Polskę jednym z największych importerów używanych aut w Europie. Z danych CARFAX wynika, że import samochodów rośnie nieprzerwanie od ponad roku, a skala zjawiska wciąż rośnie.

Polska nadal kluczowym rynkiem dla używanych aut z Europy – dane CARFAX o przebiegach i wieku pojazdów

Strony: 1 2
pracy

Kim chcą być Zetki? Czy pójdą w ślady rodziców?

  • Praca

Generacja Z, czyli osoby urodzone między 1995 a 2012 rokiem, wkracza na rynek pracy z nowymi oczekiwaniami i ambicjami. Czy wybiorą tradycyjne ścieżki zawodowe, czy zdecydują się na nowoczesne profesje, które były niedostępne dla ich rodziców? Wyniki kilku badań rzucają światło na plany i faktyczne wybory zawodowe tej generacji.

Kim chcą być Zetki? Czy pójdą w ślady rodziców?

Strony: 1 2
benefity

Nieoczywiste benefity rosną w siłę – co pokazują wyniki badań?

  • Praca

Współczesny rynek pracy ewoluuje, a wraz z nim zmieniają się oczekiwania pracowników. Coraz większą rolę odgrywają nieoczywiste benefity pozapłacowe, które wychodzą poza tradycyjne pakiety medyczne czy karty podarunkowe. Z badania „Benefity pozapłacowe według pracowników”, przeprowadzonego przez serwis Prezentmarzeń, wynika, że aż 84% respondentów chciałoby otrzymywać bardziej nietypowe formy wsparcia. To wyraźny sygnał, że świadczenia pozapłacowe zyskują nowy wymiar, odpowiadając na rosnące potrzeby i oczekiwania pracowników.

Nieoczywiste benefity rosną w siłę – co pokazują wyniki badań?

Strony: 1 2
Szwajcaria

Praca w Szwajcarii – jakie branże czekają na Polaków?

  • Praca

Szwajcaria od lat pozostaje jednym z najbardziej atrakcyjnych kierunków emigracji zarobkowej dla Polaków. Wysokie zarobki, stabilna gospodarka i doskonałe warunki pracy przyciągają coraz więcej specjalistów z Polski. Przeanalizowaliśmy możliwości zatrudnienia w różnych sektorach gospodarki, wymagania pracodawców oraz praktyczne aspekty podjęcia pracy w kraju Helwetów.

Praca w Szwajcarii – jakie branże czekają na Polaków?

l4

Błędne adresy na drukach L4 – rażący problem

  • Praca

W Polsce problem błędnych adresów na drukach L4 staje się coraz bardziej powszechny. Z danych firmy doradczej Conperio wynika, że w kraju każdego roku przeprowadzanych jest około 40 000 kontroli poprawności wykorzystania zwolnień lekarskich. Wiele z tych kontroli ujawnia nieprawidłowości związane z podawaniem adresów na zaświadczeniach o czasowej niezdolności do pracy. Błędy te są wynikiem zarówno niedokładności lekarzy, jak i braku świadomości pracowników. Nieuzasadniona nieobecność chorego pod wskazanym adresem może skutkować utratą prawa do zasiłku chorobowego.

Błędne adresy na drukach L4 – rażący problem

Strony: 1 2
freelancerów

Wyzwania dla europejskich freelancerów w latach 2024-2025

  • Praca

Liczba freelancerów w Europie dynamicznie rośnie. Według raportów European Freelancers Week i badań Eurofound, obecnie jest ich około 35 milionów, co stanowi 17% europejskiej siły roboczej. Trend ten jest szczególnie widoczny w Wielkiej Brytanii, Niemczech, Francji i Polsce. Analizy platform Freelancehunt oraz Payoneer w raportach „Portret Freelancera 2024” i „The 2023 Freelancer Report” ukazują złożony obraz europejskiego freelancera — jego codzienne wyzwania, styl pracy i relaksu.

Wyzwania dla europejskich freelancerów w latach 2024-2025

Strony: 1 2